解答了自己交社保是否能算作工龄的问题，说明了社保缴纳和工龄之间的关系，以及需要注意的问题。
在工作中，很多人都会关注工龄这个问题。然而，对于自己交社保是否能算入工龄这个问题，很多人并不是很清楚。下面就为大家解答一下这个问题。
社保缴纳与工龄的关系
首先，我们需要了解社保缴纳和工龄之间的关系。根据国家相关规定，社保缴纳可以算作工龄。具体来说，一个人在一家企业工作，每连续缴纳一年社保，就可以算作一年的工龄。因此，社保缴纳是算作工龄的一种方式。
自己交社保是否能算入工龄
那么，自己交社保是否能算入工龄呢？答案是肯定的。无论是自己交社保还是单位代缴，只要连续缴纳满一年，就可以算作一年的工龄。因此，自己交社保也是可以算作工龄的。
需要注意的问题
在自己交社保时，需要注意以下几个问题：
- 需要选择正规的社保缴纳方式，确保社保缴纳的合法性和有效性；
- 需要连续缴纳满一年，才能算作一年的工龄；
- 需要在离职或者退休时，向单位或者社保部门提出申请，获取社保缴纳证明，以便算作工龄。
总结
通过以上解答，我们可以得出结论：自己交社保也可以算作工龄。只要连续缴纳满一年，就可以算作一年的工龄。在自己交社保时，需要注意相关问题，确保社保缴纳的合法性和有效性。